其它排期：
授课讲师：专家
课程价格：2880
培训对象：
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| 时间地点： |
2017-10-17
至 2017-10-18 苏州 授课讲师：专家
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| 学习费用： | 2880 元/位 | |
| 培训对象： | 企业内部培训主管、部门经理、各部门副理级主管、企业中高层管理者等 | |
| 课程信息： | ||
| 课程背景 有效设立目标，用绩效管理来增效！ 美国心理学家洛克认为，目标能把人的需求转变为动机，使人们的行为朝着一定的方向努力。而企业管理中同样需要设定目标，让员工的行为与组织目标相一致，并通过绩效管理来确保目标的达成。然而，对于如何实现有效的目标管理与绩效考核，许多管理者对此依然深感困惑： 如何确定目标？ 如何让员工重视绩效管理过程并积极接受？ 如何让绩效管理从形式变得确有效果? 本课程将以绩效管理过程为贯穿全部内容的导线，全面深入的讲解目标绩效管理工作的步骤。理论结合实际，辅以案例分析、录像资料、现场演练，深入浅出，使学员能轻松理解、掌握所学内容。。 课程目标 课程对象 课程大纲 |
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