其它排期:
授课讲师:刘子熙
课程价格:1800
培训对象:
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课程信息:
一位顶尖的职业训练导师,带给130多位学员一次职业的洗礼……
一堂TTT培训师培训课程,让岛城HR经理人重新定义了培训师的标准……
TTT国际职业培训师标准教程
培训导师:刘子熙 教授
现任:国际职业训练协会 导师、亚洲理事
亚洲咨询培训与发展协会 副秘书长
灌能教育训练集团 总裁
香港灌能国际管理学院 研究员
2004年、2005年全国十大培训师之一
刘子熙教授(Andrew Lau)在十五年的职业培训中,革新传统概念式授课方式和空洞无物训练形式,以培训之道、法、术统御职业训练的全过程,使参训者在各个领域得以突破。刘子熙教授以反省、体验、感悟式现场点评为训练特色,充分把握各类培训方式的独特角度,讲解实用性强,技巧易于应用,令其深刻感悟,实效改变,轻松成长!
刘子熙教授的核心金牌课程《TTT国际职业培训师标准教程》,通过授课、演练、研讨、活动等综合手法,编导演,润切塑,让参训人员系统学习现场掌握修炼方法,即时产生行为改善,获得职业生涯自我提升和发展,在国内培训界独树一帜,获企业界好评,并为广大有志从事职业培训的培训师所爱戴,直接拜师接受刘子熙教授辅导训练的弟子达数十人,很多弟子目前均已经成为活跃在中国职业训练领域的佼佼者!刘子熙教授是国内TTT训练的引导者、助推器、掌门人。
刘子熙教授著作:《首善》、《乐从》、《对接》、《IPTA●TTT国际职业培训师标准教程》,及译著“ASTD培训师资源手册系列”之《创造力》、《促动技巧》、《教练》等。
《TTT国际职业培训师标准教程》课程大纲
TTT(Training The Trainer)是国际职业训练协会(IPTA)职业训练经典,采用IPTA在世界130多个国家和地区的职业培训标准教程,拥有一套完整的培训系统,为世界500强企业高管层职业经理人修炼公共感召力的必修课程,全面专业训练和严格精心打造,是具有权威性的国际职业认证,全国7000多名认证学员与您“相伴成长一起飞”!
5大实效模块、51个单元、188个聚焦点
国际化的课程结构+体验式的培训方式+寓意深刻的鲜活案例
导入理念:培训是最新的领导方式
感召之道:一线藕丝牵大象
从常态到职业态;由刻意入随意
首善:开场要做的几件事
悟性是最重要的素质
感召、乐从、分享、区分、辨识
控场之关键:现场、兴奋点、注意力
影响效果的几大因素
把握:说什么与怎么说
一、TTT导论:说时似悟、对境生迷
TTT释义与TTT定位
感召力学习之道及要领
三重角色:编、导、演
感召力之变通能力、创造力、洞察力等
从训练到修炼。润、切、塑
二、TTT基础:没有不好、只有不同
自我管理及怯场化解
压力的破解、揭秘、舒缓、分散
专业手势表达精要
表达的艺术:停顿、沉默、异声的妙用
眼睛的运用:触法、罩法、贴法
标准服装搭配
激发听众参与及吸引听众技巧
互动气氛营造
表达禁忌及场地(lay out)布置
三、TTT专业表达:真性情、平常话、身边事
理性与感性及情理并茂
成功的自我介绍
故事的演绎、音乐引导的感召
谜语、诗词、图片、演示之妙用
上场与下场、导入与收结
专业提问、专业应答技巧
四、TTT编导艺术:设计好、控制住、演示足
让问题成为表达感召的线索
素材的搜集与处理
卓有成效的感召形式及感召方法
非常态学员管理及课堂掌控对策
内容设计的关键及框架
职业培训师培训行为的配置
五、TTT进阶:形神兼备、收放自如
职业形象与内涵:培训师的层级
职业技能及对听众行为的引导
因人而异的精彩点评之道
达至自然感召的最高境界
参考条件: 企事业高层、各部门经理、HR及培训负责人、企业培训师、职业培训师