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领导力评鉴/发展中心

 上课时间: 2016-11-2至 2016-11-3
 授课地点: 上海,(具体地点报名后待确认函通知)
 学习费用: 6800 元/位
 培训对象: 公司高层、中层,涉及组织与人才发展的
 课程信息:  
  收益
知晓评鉴-发展中心的基本知识
学习体验测评师的技能:观察记录、角色 扮演、反馈和辅导、评分和报告
学会使用一套评鉴中心工具
理解人才标准的建立不评鉴发展中心的关联

大纲
第一模块:各类测评工具效度体验
 问卷法—自填问卷
 问卷法—360问卷
 测验法—情境判断 
 访谈法—结构化访谈
 行为模拟 
第二模块:评鉴-发展中心基础知识
 评鉴发展中心的特征
 评鉴发展中心的国际标准
 信度和效度
 评鉴发展中心FACTS
 评鉴-发展中心的应用
第三模块:测评指标:领导力大五
第四模块:评鉴-发展中心基本技能
 行为观察和记录
 BARS
 如何做好角色扮演
 评鉴-发展中心报告
 评鉴-发展中心的设计
第五模块:测评师素质

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