卓越班组长
课程安排: 上海

其它排期:

授课讲师:专家

课程价格:3000

培训对象:

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时间地点:
2012-9-12 至 2012-9-12  上海      授课讲师专家
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学习费用: 3000 元/位
培训对象: 班组长
课程信息:

时间地点:9月12日上海
课程费用:3000元

课程特色与背景:
研究表明:制造业中产品成本的50%-80%是在制造现场发生,90%的问题源于班组现场管理,因此现场管理水平的高低直接影响着工厂管理的效率和竞争力,直接影响产品质量、成本、交货期、安全生产和员工士气,企业的班组长不仅承担着这些重要任务,还要上下沟通协调,管理好团队,需要较高的管理与沟通艺术。
要成为优秀的企业,企业领导必须正视这一点:车间的班组长是工厂不可或缺的人力资源,优秀的班组建设是世界级工厂提升管理效率的重要部分!
让班组长-----企业的根基更稳固更优秀吧!

课程收益:
针对班组长所需具备的基本观念、管理技能,作最完美的整合。
培养班组长的执行力使其对职务及责任有更深入的体认,启发其积极、主动
的管理意识,成为能自主管理的行动实践者。
正确认识自身角色,提高处理人际关系的能力,全面履行班组长的管理职责。
生产管理业务流程为基点,将企业资源充分利用,以降低成本、提高产品质量
和生产效率,追求生产系统的最佳整体效益,从而达到效率高、交期准、浪费少、
成本低的目的。

培训受众:
明确班组长管理角色定位;
掌握员工辅导、训练与激励技巧;
掌握沟通协调、分解企业目标的方法;
掌握QC活动管理和创造性解决问题的基本技巧;
提高现场管理的规范化和精细化管理能力;
提高管理效率,塑造班组良好的内部氛围,以结果为导向,提高班组执行力

课程大纲:
第一部分班组长角色认知
一、班组长
1、何为班组长;班组长的定义/使命/任务/精神/角色
2、班组在企业中的定位、要素和作用;3、班组长的素质要求;
二、班组长的角色认知
1、身为下级-班组长角色认知;2、身为同级-班组长角色认知
3、身为上级-班组长角色认知;4、班组长的自我角色认知

第二部分班组长精益生产及问题改善
一、什么是精益生产
1、学习TPS系统理念
TPS是什么?TPS不是什么?
2、什么是精益生产?
原因和结果、过程和结果变化性、浪费和不灵活性
3、TPS适用范围;4、精益思想与传统思想的区别;
5、TPS相关技术关联图;6、精益生产的内容;
二、八大浪费
1、何谓浪费的定义;
2、现场活动的定义
3、八大浪费的种类及详介制造过多的浪费;
等待的浪费;
搬运的浪费;
加工上的浪费;
库存的浪费;
动作的浪费;
做出不良的浪费;
管理的浪费
三、班组长问题意识及现场改善手法
异常问题与解决问题的思考点问题的分析方法及解决问题方法
挖掘问题的类型和问题的再认识5W1H的运用方法
PDCA循环内在精髓及操作要领快速换型(SMED)

第三部分班组长管理技巧篇
一、班组长领导技巧
1、领导技巧;2、领导的6P特质;
3、激励技巧;4、与员工沟通技巧
二、员工及自身性格分析
1、掌握员工性格对管理的益处;2、性格分类;
3、领导者性格自我检测;4、员工性格分析法;
5、针对不同性格员工的管理技巧;