其它排期：
授课讲师：陈宝光
课程价格：1200
培训对象：
报名热线：400-801-3929
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时间地点：
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课程信息：
授课地点： 深圳
课程费用：1200元/人（午餐学员自理）
课程背景：
内部培训师是培训体系中最重要的组成部分，是内部培训的基石和可再生力量，在企业中起着非常重要的作用。 首先是传道、授业、解惑的作用。传播企业精神，开导员工的心灵。其次是推动管理变革作用。在企业变革中，从观念变革到新方法、新方案的实施的整个过程中，培训作为一种管理手段，历来受到青睐。再次是促进跨部门沟通的作用。最后是缔造学习气氛，引导创建学习型组织的作用。所以《TTT---企业内部培训师培训》是现在很多企业管理者必修的一门课。
课程收获：
掌握培训师必备的现场演绎技巧和控场能力；
将内容设计与演绎得更加实效生动；
如何做好编、导、演三种角色；
掌握灵活的教学方式；
借助自己的培训技能获得职业生涯的高速成长。
课程大纲：
第一部分：培训师角色认知
一、培训师两个职责
1.课程的专家 2.培训的教练
二、培训师三种角色
1.如何“编”让内容更丰满？ 2.如何“导”让课程更精彩？ 3.如何“演”让课程更生动？
第二部分：公众的表达魅力
一、成人学习的心理
1.培训与教育? 2.企业内训 3.学校教育 4.学习者 5.培训师 6.教学方法
二、克服紧张的情绪4大技巧
1.事前预想法 2.自我解脱法 3.生理舒缓法 4.压力转换法
三、语言与肢体的表达技巧
1、语气 2、语速 3、语调 4、重音 5、手势 6、站姿
四、突发状况的处理
1.个人状况
内容错漏怎么办？ 被问不会怎么办？ 如何预防突发状况的技巧？
2.现场状况
气氛沉闷怎么办？ 设备故障怎么办？ 遇到课堂干扰如何处理？
五、开场白与结尾语的八大问题
1.开场白
偏离式开场 自杀式开场 自夸式开场 过热式开场
2.结尾语
矛盾式结尾 迷失式结尾 仓促式结尾 冗长式结尾
第三部分：灵活的教学方法
一、讲授式教学法：
讲解→聆听→领会→记忆
1、操作设计简易 2、防止出现歧义 3、深刻揭示本质
【案例：分组演练】
二、体验式教学法：
参与→体会→分享→提炼
1、听觉感受：语言的生动性 2、视觉感受：课程的观赏性 3、感觉感受：内容的参与性
【案例：分组演练】
三、启发式教学法：
示范→演示→反思→感悟
1、注重启发性 2、给以思考余地 3、鼓励探索质疑
【案例：分组演练】
四、分析式教学法：
案例→分析→研讨→总结
1、讨论分析 2、激励引导 3、总结升华
【案例：分组演练】
主讲老师：陈宝光老师
美国夏威夷大学 工商管理硕士
浙江大学、亚太管理学院总裁班客座教授
台湾安泰,南山,国华,国泰等寿险公司 培训师
中山大学、浙江大学总裁班特聘 培训师
精品课程：
《课程开发与设计》
《PPT商务呈现与简报技巧》
《公司演讲与表达技巧训练》
《TTT企业兼职培训师初、中、高三阶段》
课程特点：
陈老师前瞻的培训理念、独到尖锐的点评、实用的工具、幽默的语言，以及多学科交叉的丰富而又深的知识结构，形成了陈老师深入浅出、间隔变换、疏密相间、融洽统一的TTT授课风格。
国内唯一将TTT技术与项目管理思维与系统结合的TTT培训师，陈老师擅长把企业专业的技术知识、经验，用项目思维和管理工具轻松转化，使企业轻松获得知识管理和经验沉淀的方法，通过项目管理工具让学员轻松掌握课程开发和设计的技巧，不再因有“宝”倒不出而苦恼，不再为有“宝”耍不好，而苦恼。
陈老师个人极具擅长办公软件的操作，使复杂的 PPT设计制作仅在几分钟内就能轻松掌握，扫去企业兼职培训师制作PPT的痛苦，帮其提高PPT制作效率，从此爱上TTT。
服务过部分企业：
松下电器、富士康（深圳、郑州）、招商地产、成都置信、中国建设银行广东省分行、中国建设银行韶关分行、中国移动(惠州)、广东移动(广州)、南方电网、兰州电力、聊城电力、光大地产集团、中国邮政广州分公司、中国邮政佛山分公司、微妙软件股份、国泰人寿、安泰人寿、南山人寿、统一生活事业、柏凌国际、德斯特国际、佑达科技、伟创资通、居众装饰、世凰照明、明鑫电子、智通人才、卡尔门特汽车音响，科见信息、奥跃广告设计公司、比沙列室内设计公司(台湾)、百信利网站设计公司、巨匠电脑(台湾)、爱图印商务印刷连锁机构、东莞市劳动局、良维科技、好帮手、广西河池机电学校、长沙航空学校、云南农业大学、南方建材、良维科技等……