利出一孔，力出一孔——华为以奋斗者为本的股
其它排期：
授课讲师：专家
课程价格：5800
培训对象：
报名热线：400-801-3929
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| 上课时间： | 2016-10-22 | |
| 授课地点： | 上海,（详细地址开课前客服通知） | |
| 学习费用： | 5800 元/位 | |
| 培训对象： | 公司创始人、总裁、企业核心高管、部门总监等（支持企业经营团队集体参加本次学习） | |
| 课程信息： | ||
| 【课程大纲】 华为成功之路充满艰辛，蕴含着巨大的风险。一个没有任何背景的民营企业，仅靠自己微弱的资金要承担巨大的开发投入，吸引和留住优秀人才，在很多人看来，几乎是不可能的。华为的成功不是偶然的，是太多的因素综合作用的结果，但华为激励机制的设计特别是早期实施的员工持股计划被公认为是华为的成功的重要因素。华为凭着这种以奋斗者为本的激励机制，建立利益共同体，汇聚了大量优秀人才，锤炼出一大批狼一样的能战斗的队伍，开疆拓土，成就了今天。 课程大纲： 激励体系总体规划 |
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