其它排期:
2024年03月21日-22日 北京
2024年05月23日-24日 上海
2024年09月23日-24日 广州
授课讲师:专家
课程价格:9800
培训对象:财务总监及其他相关的高级管理人员 对财务的作用有很大期待的企业高管
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财务总监及其他相关的高级管理人员
对财务的作用有很大期待的企业高管
财务与其他职能部门的经理和管理人员
课程收益:全面了解财务自身未被发现的价值创造点
掌握以资本市场预测目标为导向的前瞻性财务控制手段
让您领导的财务团队成为总经理信赖的决策智囊
仿效他人成功的价值创造经验,全面提升财务部在公司的影响力
全方位改善财务部与横向部门的工作关系
课程大纲:课程大纲
COURSECONTENT
第三模块
财务自身能力的提升——从组织到个人的全面学习
第二模块
正确定位自身价值,提升财务的领导力
第一模块
理论结合实际,扩大财务的影响力
课程介绍
INTRODUCTION
当财务部用年度预算来考核各级部门费用时,面对超支部门的反诘:我们销售规模已大幅改变,你们财务还用大半年前确定的数据来考核,太不合理了。财务是否很无奈?
在月度业务汇报会上,面对一个个部门走马灯似的展示汇报,一大堆原始数据让总经理摸不着头脑:这么多的问题,我该从哪里抓起?要是有人能帮我理出头绪就好了!
在财务部对审阅的合同或流程提出异议时,常有业务部门抱怨:你们财务部就知道控制这控制那,再控制下去业务都被你们控制死了,有本事你们财务能提些建设性的建议!
或者,因为财务部门一贯的无所作为,业务部门在架构交易的过程中从未让财务参与,财务只是在汇总结果时才发现公司蒙受了损失(比如多付了不必要的关税等等),财务部也连带受批。
讲师介绍: