其它排期:
2020-05-15 杭州
2020-08-27 北京
授课讲师:邬岚
课程价格:2400
培训对象:希望快速提升沟通技能的职场人
请填写您的报名信息
为何参加
明明我讲得特别清楚,为什么到他那里却理解得不一样?
职场中,如果发现对方话也说不清楚,还听不明白,甚至沟通态度也有点问题,人们往往会越来越抗拒沟通
实这是一种巨大的组织内耗,会影响员工的工作产出,甚至伤害员 工的工作关系
本课程通过大量调研数据分析,归纳出典型的管理沟通低效习惯,结合真实情景训练沟通套路
通过良好沟 通促进沟通对象投入合作,以提升团队工作满意度
课程收益
理解职场沟通根本目的和基本原则,避免陷入常见的沟 通误区
尊重并理解不同人的性格差异,能够根据不同沟通风格 调节自己,促进合作
掌握向上、平级、向下沟通的实用沟通技巧,如汇报、 澄清、协商、反馈等
课程大纲
第一模块跨越沟通的障碍
案例:老雷的“地雷”又炸了
职场沟通的目的和重要性
职场沟通的三大障碍
讨论:如何进行那些“难搞”的沟通
第二模块把握职场沟通关键时刻
职场常见沟通场景:向上、平级、向下
如何评估沟通是有效的
ACE 人际沟通能力模型
练习:寻找沟通的关键时刻
第三模块了解人际沟通风格
案例:沟通不要“鸡同鸭讲”
分析沟通对象:TA 是什么样的
人际关系工具:亲密标尺
PTA-DISC 人际沟通风格
第四模块良好沟通推动双方合作
分析沟通策略
澄清沟通目的
聆听对方需求
表达我方主张
求同存异促落实
结尾:个人成长计划
讲师介绍
邬岚
上海财经大学人力资源管理学士;曾任:某国际五百强电子制造集团大中华区培训经理、某国内知名培训顾问公司培训讲师及市场部经理、擅长领域:人才发展培训项目运营推广,结合胜任力模型,规划、统筹、推行组织管理人才培养项目;从实践运用角度设计和开发职场实用课程,包括沟通,表达与呈现,PPT设计,工作效率提升等系列课程;
授课风格条理清晰、轻松愉快,且控场能力强,善于聆听学员的想法,关切学员的感受,特别注重学员对学习的理解和投入,强调培训内容的实践与落地,能够根据客户实际需要灵活调整课程结构、定制案例,张驰有度。